27+ Años
Experiencia Legal
Acerca de Gregory R. Fidlon
Gregory R. Fidlon es un distinguido abogado laboral que atiende a clientes en todo Georgia. Desde que obtuvo su título en la Facultad de Derecho de la Universidad de Pensilvania en 1998, Greg ha dedicado su carrera al derecho laboral.
Ha sido consistentemente reconocido como un Super Lawyer en Derecho Laboral y de Empleo y posee tanto la calificación AV Preeminent de Martindale-Hubbell como una calificación Excelente de 10.0 de Avvo.com. La práctica de Greg abarca todos los aspectos de la relación laboral, incluyendo el manejo de reclamaciones de discriminación bajo el Título VII, la Ley de Discriminación por Edad en el Empleo y la Ley de Estadounidenses con Discapacidades.
Ofrece asesoramiento sobre acoso sexual y problemas de ambiente laboral hostil, y gestiona casos que involucran a la Comisión de Igualdad de Oportunidades en el Empleo (EEOC), contratos laborales, acuerdos de indemnización y disciplina de empleados. También asesora sobre el cumplimiento de leyes como la Ley de Licencia Familiar y Médica y aborda disputas de salario, horas y horas extras bajo la Ley de Normas Justas de Trabajo.
El compromiso de Greg se extiende a representar a empleados federales en quejas de Igualdad de Oportunidades en el Empleo (EEO) contra agencias gubernamentales. Además de la litigación, Greg redacta y negocia manuales de políticas corporativas, contratos laborales y acuerdos de separación.
Es un experto legal reconocido, apareciendo frecuentemente en medios y contribuyendo a discusiones sobre temas de derecho laboral.
La información en esta página es solo para fines informativos generales y no constituye asesoramiento legal. Consulte a un abogado licenciado para obtener asesoramiento sobre su situación.
Áreas de Práctica
Leyes de Accidentes Automovilísticos en Georgia
Comprender las leyes de accidentes de Georgia es fundamental al presentar un reclamo. Estas son las reglas legales clave que se aplican a su caso:
Prescripción
2 years
Plazo para presentar un reclamo
Regla de Negligencia
modified comparative fault (50%)
Cómo se determina la culpa
Seguro Mín. (BI/PD)
$25K/$50K/$25K
Por persona/por accidente/propiedad
Sistema de Seguros
Con Culpa
El seguro del conductor culpable paga
Preguntas Frecuentes
¿En qué áreas del derecho laboral se especializa Gregory R. Fidlon?
Gregory R. Fidlon se especializa en reclamaciones de discriminación, acoso sexual, cargos de la EEOC, contratos laborales y cumplimiento de leyes laborales.
¿Qué reconocimientos ha recibido Gregory R. Fidlon?
Gregory R. Fidlon ha sido nombrado Super Lawyer en Derecho Laboral y de Empleo y posee la calificación AV Preeminent de Martindale-Hubbell.
¿Representa Gregory R. Fidlon a empleados federales?
Sí, Gregory R. Fidlon representa a empleados federales en quejas de Igualdad de Oportunidades en el Empleo (EEO) contra agencias gubernamentales.
¿Qué servicios legales proporciona Gregory R. Fidlon a las empresas?
Ofrece servicios como la redacción de manuales de políticas corporativas, la negociación de contratos laborales y asegurar el cumplimiento legal con las regulaciones laborales.
Información de Contacto
¿Necesita Ayuda Legal?
Contacte a Gregory R. Fidlon para una consulta gratuita sobre su caso de accidente.
Llame para Consulta GratuitaDespués de un Accidente
- 1Busque atención médica de inmediato
- 2Documente la escena y reúna evidencia
- 3Presente un informe policial
- 4No hable con los ajustadores de seguros solo
- 5Contacte a Gregory para una revisión gratuita del caso
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