Megan Douglass

Megan Douglass aporta una perspectiva única a su práctica legal, habiendo hecho la transición de una carrera en educación pública al derecho. Su experiencia como docente informa su enfoque empático y comprensivo hacia la representación de clientes.

Megan enfatiza la comprensión del 'cliente completo' e investiga a fondo cada caso con compasión, asegurando que los complejos problemas legales se comuniquen claramente a sus clientes. En su práctica de derecho laboral, Megan se dedica a abogar por los empleados en diversas áreas de litigio, incluyendo Acoso Sexual, Discriminación, Represalias, Despido Injustificado, Licencia Familiar y Médica, y Quejas de Denunciantes.

Es una de las pocas abogadas en New Hampshire que representa regularmente a empleados afectados por violaciones de la Ley Nacional de Relaciones Laborales, especialmente cuando los empleadores maltratan a los trabajadores que se esfuerzan por mejorar las condiciones de su lugar de trabajo. El compromiso de Megan con la justicia y los derechos de sus clientes le ha valido altas calificaciones de sus colegas y roles de liderazgo en la defensa legislativa.

Ha redactado y promovido leyes para proteger a los estudiantes de escuelas públicas del abuso entre compañeros. Además, Megan ha argumentado ante la Corte Suprema de New Hampshire en nombre de grupos legales para desafiar las protecciones por negligencia, mejorar el acceso a la cobertura de las personas aseguradas y defender a los empleados públicos contra represalias por salvaguardar los intereses públicos.