Louis Pechman

Louis Pechman, un distinguido abogado en East Elmhurst, Nueva York, ha dedicado más de cuatro décadas a la práctica del derecho laboral en tribunales federales y estatales, así como en agencias gubernamentales. Su experiencia abarca discriminación laboral, litigios por acoso sexual, relaciones sindicales-patronales, contratos laborales, acuerdos de no competencia, problemas de contratistas independientes, y disputas de horas extras y salarios.

Lou ofrece orientación práctica tanto a empleados como a empleadores, centrándose en mejorar o, cuando sea necesario, terminar las relaciones laborales. Reconocido por sus colegas, Lou ha sido incluido en The Best Lawyers in America y nombrado New York Super Lawyer en Derecho Laboral y de Empleo desde 2006.

Sus estándares éticos han sido confirmados con una calificación AV-Preeminent de Martindale-Hubbell y una calificación de 10.0 Superb de Avvo. Como Miembro de la American Bar Association, forma parte de un grupo élite de abogados que demuestran logros excepcionales y dedicación a los más altos principios de la profesión legal.

El Pechman Law Group PLLC ha sido reconocido por Best Law Firms de U.S. News como una firma de Nivel 1 en Derecho Laboral para Individuos y Derecho Laboral para la Gestión.

Lou también ha sido reconocido entre los “Top 100” abogados en la ciudad de Nueva York por Super Lawyers y es una autoridad líder en derecho de salarios y horas, habiendo litigado más de 300 casos bajo la Ley de Normas Laborales Justas y la Ley Laboral de Nueva York en la última década. Como fundador de waiterpay.com, Lou aborda complejos problemas de salarios y horas en la industria de restaurantes de Nueva York.

Además de su práctica, es Profesor Adjunto en la Escuela de Derecho de la Universidad de Fordham, donde enseña “Robo de Salarios: Derechos de los Empleados y Responsabilidades de los Empleadores”. Lou es ex Presidente del Comité de Relaciones Laborales de la Asociación de Abogados del Condado de Nueva York.